根据第13和15(d)条提交的年度报告

退休金和其他退休后福利(用于确定净福利成本的加权平均假设)(详情)

v2.4.0.6
退休金和其他退休后福利(用于确定净福利成本的加权平均假设)(详情)
12个月结束 1月结束 11个月结束 12个月结束 1月结束 11个月结束 12个月结束 2个月结束 10个月结束
2012年12月31日
退休金福利〔成员〕
2011年12月31日
退休金福利〔成员〕
2010年12月31日
退休金福利〔成员〕
2012年12月31日
退休金福利〔成员〕
皇冠体育官网[成员]
2011年12月31日
退休金福利〔成员〕
皇冠体育官网[成员]
2010年12月31日
退休金福利〔成员〕
皇冠体育官网[成员]
2010年1月31日
退休金福利〔成员〕
加拿大(成员)
2010年12月31日
退休金福利〔成员〕
加拿大(成员)
2012年12月31日
退休金福利〔成员〕
加拿大(成员)
2011年12月31日
退休金福利〔成员〕
加拿大(成员)
2010年12月31日
退休金福利〔成员〕
加拿大(成员)
2012年12月31日
其他福利[成员]
2011年12月31日
其他福利[成员]
2010年12月31日
其他福利[成员]
2012年12月31日
其他福利[成员]
皇冠体育官网[成员]
2011年12月31日
其他福利[成员]
皇冠体育官网[成员]
2010年12月31日
其他福利[成员]
皇冠体育官网[成员]
2010年1月31日
其他福利[成员]
加拿大(成员)
2010年12月31日
其他福利[成员]
加拿大(成员)
2012年12月31日
其他福利[成员]
加拿大(成员)
2011年12月31日
其他福利[成员]
加拿大(成员)
2010年12月31日
其他福利[成员]
加拿大(成员)
2012年12月31日
受薪计划〔成员〕
皇冠体育官网[成员]
2012年12月31日
每小时计划[会员]
皇冠体育官网[成员]
2012年10月31日
每小时计划[会员]
皇冠体育官网[成员]
设定受益计划及其他退休后福利计划表                                                  
折现率       4.28% 5.11% 5.66% 5.75% [1] 5.50% [1] 4.00% 5.00%           5.11% 5.66% 6.00% [2] 5.75% [2] 4.25% 5.00%   4.28% [3] 3.51% [3] 4.28% [3]
计划资产的预期回报率       8.25% 8.50% 8.50%     7.25% 7.50% 7.50%       8.25% 8.50% 8.50%       7.50% 7.50%      
薪酬增长率 4.00% 4.00% 4.00%                 4.00% 4.00% 4.00%                      
[1] 从2010年1月1日到2010年1月31日,5.75%,从2010年2月1日到2010年12月31日,5.50%。
[2] 2010年1月1日至2010年1月31日为6.00%,2010年2月1日至2010年12月31日为5.75%。
[3] 受薪计划为4.28%。按小时计,2012年1月1日至2012年10月31日为4.28%,2012年11月1日至2012年12月31日为3.51%。